近日，人力資源和社會保障部與住房和城鄉(xiāng)建設部聯(lián)合印發(fā)《關于加強殘疾人就業(yè)服務及辦公樓宇管理與出租相關工作的通知》，旨在為殘疾人就業(yè)創(chuàng)造更加平等、包容的環(huán)境，同時規(guī)范辦公樓宇的出租與管理，切實保障殘疾人權益。通知強調，各地需加強殘疾人就業(yè)服務體系建設，推動用人單位落實無障礙設施改造，優(yōu)化辦公場所的可及性。

通知要求，辦公樓宇的管理與出租方應積極履行社會責任，確保辦公環(huán)境符合殘疾人就業(yè)需求。具體措施包括：在新建或改造辦公大樓時，嚴格執(zhí)行無障礙設計標準，配備電梯、坡道、專用衛(wèi)生間等設施；鼓勵出租方優(yōu)先向吸納殘疾人就業(yè)的企業(yè)提供租賃優(yōu)惠或便利；建立殘疾人就業(yè)服務綠色通道，提供崗位適配、技能培訓等支持。

兩部門將加強監(jiān)督與評估，對未達標單位進行督促整改，并推廣優(yōu)秀案例。該舉措不僅有助于提升殘疾人就業(yè)率，還促進了社會公平與包容性發(fā)展，為構建和諧勞動關系注入新動力。社會各界應積極響應，共同為殘疾人就業(yè)撐起一把堅實的‘保護傘’。